Bien-être des collaborateurs
Être un employeur et un opérateur de référence
Objectifs et défis à relever
L’ambition de TotalEnergies Marketing France est d’être un employeur et un opérateur de référence afin d’assurer des conditions de travail sûres et équitables dans une entreprise où il fait bon vivre.
1. Assurer la sécurité et préserver la santé des personnes
La sécurité est notre première responsabilité : chaque personne intervenant sur nos sites doit pouvoir rentrer dans son foyer en bonne santé après sa journée de travail.
Nos principaux objectifs :
- Assurer la sécurité et préserver la santé de nos collaborateurs et entreprises partenaires
- Maintenir une culture sécurité forte et l’étendre à nos nouvelles activités
taux de fréquence des accidents déclarés (TRIR) d’ici à 2025
taux de fréquence des accidents déclarés (TRIR) selon TotalEnergies Survey sur le périmètre TEMF et ses filiales en 2023
visites sécurité terrain en 2023
2. Adapter les compétences de nos collaborateurs pour accompagner la transformation de la Compagnie
Nous déclinons le programme Transforming with our People lancé par la Compagnie en 2021.
Nos principaux objectifs :
- Écouter
- Informer
- Former
heures de formation par collaborateur sur le périmètre TEMF (hors filiales) en moyenne en 2023
3. Construire une entreprise inclusive où il fait bon vivre
En ligne avec la politique sociale de haut niveau de la Compagnie, nous développons un cadre de travail propice au bien-être de tous.
Nos principaux objectifs :
- Écouter et dialoguer avec nos collaborateurs
- Promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion dans nos équipes
des collaborateurs déclarent trouver un bon équilibre entre leur travail et leur vie privée selon TotalEnergies Survey 2023 (+5 pts)
de taux d’emploi des travailleurs en situation de handicap en 2023
de taux d’engagement des collaborateurs
Rapport de développement durable 2024
Notre Rapport de développement durable met en lumière les nombreuses actions concrètes sur le terrain, en collaboration avec nos partenaires partout en France.
Il illustre notre démarche avec des chiffres-clés et des faits marquants de l’année pour tout comprendre des engagements de l’entreprise.